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“真金白银”强化经费支持,“真心实意”抓实人才引育,“真抓实干”服务中心大局
我市全力打造具有滨州特色科技人才发展格局
 滨州日报/滨州网讯(记者李淑霞通讯员杨雪瑞报道)记者从近日召开的“成就企业家梦想行动”主题系列新闻发布会上获悉,近年来,我市科技人才工作整体呈现出稳中有进、积极向好的良好势头。2022年我市共新引进海外人才27人,人才项目获奖等次和数量均创历史新高,共争取国家、省项目资金410万元,申请市级人才建设项目资金211.1万元,为全市20余家单位完成科技查新项目近百项,成功打造“渤海科创汇”“中科院专家滨州行”等科创活动品牌,为推动我市科技人才创新创业提供了有力保证。
  科技人才是衡量一个地区科技实力、创新实力和竞争力的重要体现,也是高质量发展的重要考核指标。下一步,我市科技部门将全面贯彻落实人才工作会议精神,奋力开创科技人才工作新局面。
  聚焦服务导向,“真金白银”强化经费支持。突出项目支持、工作激励、科研导向和发挥成效,推动人才项目工程与各类科研、计划相衔接,充分调度企业高层次人才申报项目积极性,为符合条件的人才团队积极申报并落实项目补助。按照新出台“三进三创”实施意见要求,对外国高端人才和专业人才分层次进行资金补助,通过免申即享方式有效缓解海外人才及高尖技术人才来我市工作、创业的资金压力。同时,完善高层次人才服务“绿色通道”中科技部门负责的文献服务工作,及时了解科技体制改革各项举措落实情况,着力解决在工作推进中的难点堵点痛点。
  聚焦目标导向,“真心实意”抓实人才引育。围绕打造人才高地的目标,鼓励支持人才更广泛参加国际学术交流合作,依托科研院所及有优势的用人单位搭建的孵化基地、研发机构、重点实验室等,积极吸引高层次人才来滨开展合作研究,多渠道、多模式引进国内外人才团队。落实更积极、更开放、更有效的人才引进政策,更大力度实施人才引进计划,敞开大门,不拘一格,对国家急需紧缺人才实行精准引进。加强项目、科技、人才相互对接,多渠道、多模式引进国内外人才团队。
  聚焦需求导向,“真抓实干”服务中心大局。突出做好引才、留才、育才,加快培育滨州英才,紧盯泰山产业领军人才等省级以上高层次人才工程,靶向引进一批科技领军人才,汇聚一批创新创业团队,全力打造具有滨州特色的科技人才发展格局。结合滨州产业需求方向,支持企业牵头实施技术创新项目,加快科技成果转化落地,鼓励高校、科研院所与企业开展广泛合作,提高企业科技创新能力。对重点关注的创业人才成长和作用发挥成效进行持续全周期跟踪保障。围绕产业所需、企业所要,实施“创新主体倍增、创新平台重构、创新政策落实”三项行动,拓宽国际科技合作路径,发布中外科技创新合作重大项目成果、需求信息。

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