滨州日报/滨州网沾化讯（通讯员张阳阳张伟华报道）今年以来，沾化区滨海镇紧盯发展党员、教育培训、作用发挥三项重点工作，严把“三关”，推动党员教育管理提质增效。
　　严把“审核关”，规范发展党员。严格对照党员发展5个阶段25项具体程序，注重在农村人才、返乡大学生、年轻干部、退役军人、致富能手、企业生产一线技术骨干中发展党员，不断优化党员队伍结构。通过实地考察、座谈调研、数据筛选等方式，对发展党员全过程分析研判，准确考察发展对象入党动机、政治觉悟、道德品行等情况，从源头上把好党员入党关口，确保发展党员质量。
　　严把“素质关”，强化教育培训。制定《2022年滨海镇党员干部教育培训工作计划》，年内计划培训入党积极分子40人，培训发展对象13人。依托镇党校、现场教学点和“学习强国”学习平台、“魅力滨海”等载体，先后推送党章、党史知识、党内重要法规等相关内容100余条。结合民族宗教答题活动，不断丰富党员学习内容。今年以来，先后开展各类教育培训25期，参训党员累计500余人次。召开党委专题会、宣讲报告会、读书班等10余场，组织3000余人参加各类知识竞赛，有效提高了党员教育实效性。
　　严把“载体关”，注重发挥作用。依托党员“雁阵式”分类管理，持续深入推行“一联双包”工作机制，引导18名“头雁”、36名“强雁”主动下沉村居，全面参与政策宣讲、疫情防控宣传、卡口值班值守等工作。同时，设立25个党员先锋岗，组成6支志愿服务队，开展环境综合整治等公益活动25场，累计服务群众1000余人次，着力构建共建、共治、共享新格局。