滨州日报/滨州网北海讯（通讯员 张秀华 报道）近日，北海经济开发区党群工作部主导推进的北海产业“人才地图”绘制工作初步完成并运行。此举旨在落实人才强区工作目标，打造人才生态最优环境，依托“人才地图”提供全区产业人才指引和研究报告，助力特色产业人才汇聚北海。
　　大数据绘“人才地图”，建立人才资源动态数据库
　　据了解，“人才地图”平台绘制基于大数据和智能技术，结合全区重点领域、重点产业，建立动态微观可跟踪的人才数据库，在人才基本信息、科研成果、地理分布、科研合作状态、研究重点领域等方面进行信息整合，绘制产业人才全景地图。
　　“人才地图”平台绘制从今年5月开始着手谋划，通过对北海18家重点企业人才资源状况进行一次全面、准确调查，搭建了企业简介、企业联络员信息、高层次人才信息、人才项目及人才需求五大模块，包含了铝行业、化工行业、养殖业、盐业、大数据产业园等区内18家企业相关信息。通过对企业信息收集与展示，展示了各企业的人才结构、经营状况和发展前景，从而可助推“双招双引”工作。
　　与此同时，线下形成“人才数据库”，准确掌握该区人才的资源现状和动态变化情况，实现人才信息全面、准确、实时、动态管理和人才信息资源共享，提升人才工作管理和服务水平，打造人才发展的“新环境”。
　　智能分析人才需求，建设产业云端智库
　　“人才地图”中设置了企业人才需求表，内容包括企业基本情况、人才需求岗位、急需紧缺人才需求以及人才工作中遇到的困难和对全区人才工作的建议意见，分析了各产业所对应的人才现状，识别人才数量缺口和人才质量洼地，做到企业需求一目了然。
　　据“人才地图”平台显示，北海18家企业需要技术人员共计130位，急需人才10位，以及大数据客服代表若干位。就目前而言，北海辖区内企业人才总量不足，特别是高学历、高技能人才严重缺乏。
　　“人才地图”平台依托大数据支撑，坚持“挂图作战”“按图索才”，使人才引进更精准、人才查找更便捷、人才服务更周到，提升了人才管理智能化、信息化水平，实现了人才服务数据化、一键通。
　　“人才地图”平台着力分析产业布局和产业生态，以产业发展需求作为人才引进的基准和标杆。“产才融合”是集聚人才的重要途径，北海经济开发区将打造以产引才、以才促产、产才融合的良性格局，不断吸引人才助力北海发展。