滨州日报/滨州网讯（记者王辉通讯员张彩霞报道）今年以来，作为职工长期护理保险试点区，高新区筹集资金6万余元为4000余名参保职工购买了职工长期护理保险。
　　根据《关于试点推行职工长期护理保险制度的实施意见》规定，自2018年1月1日起，我市率先在市直、滨州经济技术开发区、高新区试点开展了职工长期护理保险。参保对象是参加城镇职工基本医疗保险的在职职工和退休人员。
　　今年，高新区作为职工长期护理保险的试点区，在试点阶段，通过城镇职工基本医疗保险统筹基金和个人账户划转、财政补助等方式筹集资金（单位和个人不另行缴费），对长期处于失能或半失能状态的参保人员提供一定保障。
　　据了解，参保人员因疾病、伤残等原因常年卧床或预期达到6个月以上，生活完全不能自理，病情基本稳定，按照《日常生活能力测定量表》评定分数≤50分，可申请护理保险待遇。试点期间，暂确定医疗机构专护、护理院医疗护理和居家医疗护理三种服务形式。
　　专护，即医疗机构医疗专护病房为参保人员提供长期24小时连续医疗护理服务；院护，即医养结合的养老护理服务机构为入住本机构的参保人提供长期24小时连续医疗护理服务，包含基本的医疗、护理、生活照料等；家护，即医疗机构派家庭医生定期到参保患者家中提供医疗护理服务，或由其家人、亲戚、邻居提供日常连续的护理照料。
　　目前，高新区1名参保失能职工作为全市第一批失能患者之一申报待遇资格，通过评估、公示后，可享受职工长期护理保险家护待遇，基金每天补助其45元，每年补助1.64万元。