通版阅读请点击:
展开通版
收缩通版
当前版:01版
发布日期:
滨城“学标杆争一流上水平”奏响追赶超越大合唱
90个单位2120人次对标学习考察,汇聚建设“六个滨城”强大力量
  滨州日报/滨州网讯(记者 葛肇敏 通讯员 吕晓滨 李荣新 报道)今年年初,滨城区委着眼全区发展大局,在全区开展以“学标杆、争一流、上水平”为主题的新一轮解放思想大讨论活动,这是深入学习贯彻中央、省、市委决策部署的重大决策,也是突破自我、争先进位、奋力赶超的有效载体。活动启动以来,全区各级党组织、广大党员和干部群众,积极响应区委的号召,拿出了开局就是决战、起步就是冲刺的劲头,对标梳理短板,学标提升境界,定标突破自我,夺标争创一流,努力走在前列,汇聚起建设“六个滨城”的强大力量。
  定位决定地位,眼界决定境界。年初,滨城区委深知,要突破发展困局,实现跨越赶超,就必须对自身现状有清醒的认识,找准问题短板和发展瓶颈。把强化问题导向作为摸清自身短板和潜能优势的出发点和落脚点,带着问题去学习先进经验,真正找准破解发展难题的钥匙。区直部门、乡镇(街道)通过深入剖析自身差距和问题的成因和根源,认真梳理归纳,制定破解难题的思路和工作举措,从而扎实推进工作落实。
  各单位在深入对标学习的过程中,按照“先进性、可比性、针对性、实效性”四性原则,精准选择省内外可比能学的标杆单位。通过分领域、分部门、分职能“带着问题学、深度对接学、结成对子学”,把握标杆单位之所以成为标杆的关键经验和先进做法,找准破解发展难题的钥匙。活动开展以来,全区90个单位组织2120人次赴300余个标杆单位进行学习考察。
  选树先进标杆、注重互评互比,是活动开展过程中的几大抓手。滨城区注重挖掘身边可比可学的典型,广泛宣传身边榜样生动鲜活的先进事迹。激励每个干部职工树立起学习的“小目标”,全面提升干部素质能力。每季度开展一次“互评、互比、互学”活动,做到同领域、同行业比干劲、比作为,同单位、同岗位比变化、比增幅,比进度、比成效。截至目前,全区90个单位全部落实了学用成果,各项学用成果转化工作正向纵深推进。
  时至今日,“学标杆、争一流、上水平”活动已经明显见到成效.。在棚户区改造三年集中攻坚工作中,滨城区借鉴外地拆迁经验,立足自身实际,创新制度设计,实施和谐拆迁,截至目前,今年的29个项目全部启动实施,已有24个项目,共计3006户、3170处院落、87万平方米完成签约,并全部腾空搬迁,80多万平方米房屋院落完成拆除。先后有16个村居项目2.2亿余元的房屋征收补偿款全部兑付完毕。半年多时间完成了过去3年的工作量,跑出棚改“加速度”。省委书记刘家义,省委常委、常务副省长李群对滨城区的棚改经验做法给予肯定并作重要批示。在党建方面,通过外出学习,提升凝练,北镇街道为每名党员干部建立党员亮牌星级管理制度;杨柳雪镇创建“一诺双评四包”党建新机制,助推全区农村党组织和党员“两规范一运用”工作机制创新实践,《人民日报》相继予以报道;彭李街道、市西街道试点城市社区服务站建设,擦亮全区“幸福滨城,共力共建”城市基层党建品牌。全区上下凝聚起了“全面走在前列的路上,哪一个单位都不能掉队”的共识,形成了在对标学习中提高标准,在提速提效中争一流,在追赶超越中上水平的激情创业氛围。
  通过走出去学标、请进来培训等方式,各单位主动找差距、寻方法,开阔了思维,转变了观念,提升了境界;找到了在全市、全省乃至全国大坐标中的定位。同时大讨论活动也激发了干部职工的工作干劲。活动为全区90个单位搭建起了展示工作的平台和比试成果的擂台,分批召开座谈会和演讲会让每个单位轮流发言,展示自己活动开展中的经验做法和取得的工作成果,学经验、比差距、定目标、促整改蔚然成风,营造出了浓厚的“比学赶超”氛围。
  各单位借助学先进、学标杆,勇于揭短亮丑,奋力争先创优,进一步理清了困扰发展的短板和问题,真正找到了破解难题的办法和路径,把各项工作推向了一个新的水平。今年7月,各单位在填报2017年度创先争优目标清单工作中,纷纷调高在全市、全区考核中的名次和位次,为完成全年目标任务发起了冲刺。今年上半年,全区完成地区生产总值213亿元,总量居全市第二位;三次产业比例调整为2.61:42.26:55.13,产业结构进一步优化。1-8月份,实现固定资产投资235.6亿元、限上零售额33.8亿元,总量均居全市第一位;1-9月份,实现地方一般公共预算收入23.8亿元,总量继续保持全市第二位。

版权所有:滨州日报  技术支持:锦华科技